Мой работодатель в суд предоставил мой должностной регламент с которым меня ознакомили перед увольнением. В день ознакомления мне не разрешили проставить фактическую дату ознакомления с ним. Документ без даты утверждения и без даты ознакомления не имеет юридической силы и последствий. Фактически у меня в период на который рисовались нарушения не было должностного регламента. Соответственно и нарушить условия не изданного документа не могла. В суде работник отдела кадров объявила, что даты она за всех проставляла, но кто ей дал это право, если учесть еще, что она проставила не фактические даты, а нужные им для этого гражданского дела. Суд и этому обстоятельству не дал оценку.
Всё запущено и зависит от личного отношения между людьми. Иной раз может молодая и длинноногая зайти, и полковник ринется навстречу с чашкой кофе, а иной раз заслуженный человек зайдет, а он даже головы от бумаг не оторвёт. Здесь и личные отношения, и занятость, и срочность исполнения имеющегося на данный момент поручения. Ну а вставать безо всяких если, не просто должен, а даже обязан.
27 июня 2026, 10:29
Южная Осетия какая она есть, была и могла бы быть
РММЦ проверка24 июня 2026, 09:29
Южная Осетия какая она есть, была и могла бы быть
Гаглоев слагает речь и полномочия21 июня 2026, 10:58
Нальчик и соседи. Кавказ в поисках справедливости
Несчастный случай в Ингушетии сблизил Северный Кавказ 128 сентября 2024, 12:28
Переселенцы из Карабаха рассказали о жизни в приграничном селе
20 сентября 2024, 19:39
Участие Кадырова в сделке Wildberries обернулось перестрелкой
Вы перепутали статью о коррупции с этой статьей о сбыте фальшивых купюр. Будьте внимательны.